Росатом вложил в Обнинск не только деньги, но и душу: эксперт
Москва, 26 июня, 2014, 19:09 — ИА Регнум. Госкорпорация "
"Предприятия, упомянутые в рейтинге, не просто платят налоги государству, за ними, как правило, числится не по одному предприятию, причем градообразующему, - отметил директор исследовательского центра "Промышленность и общество"
"Естественно, что вложения в социальную сферу довольно большие. И есть прекрасные примеры, когда в нее вкладывают не просто деньги, но и душу. Например, уральский холдинг УГМК строит и дворцы спорта, и храмы. Или другой пример - я недавно был в Обнинске, в Калужской области на границе с Московской, где размещены предприятия Росатома. Это прекрасный город, видно, что госкорпорация заботится о его жителях, - отметил эксперт. - Получается синергетический эффект, который я называю "промышленное земство". То есть у территории есть, образно говоря, хозяин, который за ней следит и развивает ее. В итоге у нас в стране есть такие процветающие города, как Губкин, Верхняя Пышма, Череповец, Обнинск. Там, кстати, совсем скоро должны отмечать 60-летие первой АЭС, и город просто преобразился. Атомная энергетика уже доказала свою безопасность и надежность. Но важно не останавливаться, чтобы население воспринимало действующую в регионе крупную организацию (в данном случае - Росатом) как компанию, которая безопасна и для населения, и для окружающей среды. Небезразличное отношение - это составляющая социальной ответственности и к живущим, и к будущим поколениям".
"Социальная ответственность - это еще и вариант благодарности того же УМГК или Росатома жителем ЗАТО или моногородов, которые зачастую уже в нескольких поколениях трудятся на их предприятиях. И одновременно это призыв продолжать свою работу династиями. Такой подход есть и в металлургии, и в некоторых местах в машиностроении, и в атомной отрасли. А вот в судостроении такой заботы о людях и городах пока не сложилось, потому что судостроение развивается, как правило, в мегаполисах и не держит на себе отдельные города, за исключением Северодвинска, - напомнил Рябов. - Тому же Росатому важно быть социально ответственным, потому что социальная ответственность напрямую влияет на эффективность. Работающим на предприятии людям необходимо чувствовать заботу со стороны работодателя, в том числе и в бытовом плане, чтобы ничто не мешало и не отвлекало от работы. Появляются и стимулирующие условия, когда за хорошую работу сотруднику могут улучшить жилищные условия, например, через льготное кредитование. Уже есть такие примеры на Урале".
"Соцответственность в итоге становится инструментом для привлечения трудовых ресурсов в город и удержания тех, кто уже в нем живет и работает. Я вижу, что в последние годы крупнейшие предприятия страны очень много вкладывают именно в социальную сферу. За два года на Урале группа ЧТПЗ и УГМК открыли два университета, не говоря уже о развитии спорта, здорового образа жизни, поддержки детства и поддержке ветеранов. Малоэффективный социализм советского времени сменился эффективной социальной работой и хорошими результатами. Это малые и средние города с градообразующими предприятиями, откуда люди не хотят уезжать и продолжают там жить и работать, хотя условия и особенности этих городов, разумеется, разные и зависят от того, какая из компаний из рейтинга его опекает", - подчеркнул он.